家政服务员突患重病 新加坡雇主爱心感动深圳
发布日期:[2007/7/8 10:58:24]    共阅[2442]次

来源:佳居乐

  李引弟,湖北籍,今年35岁,岁月的磨洗,让她看上去远远不止35岁。四年前,她生儿子那一年,在外务工的丈夫因车祸永远离开了她,抛下年仅5岁的女儿和刚出生的儿子。这个家,突然之间陷入了巨大的悲伤和无望之中。而这个坚强的母亲,看着年幼无知却天真烂漫的儿女,毅然作出了慎重的选择---她默默地承担起属于父亲和母亲两人共同的责任,一个人艰难地拉址着两个儿女。

  07年开春,女儿已有9岁,上小学三年级,儿子也有4岁了,上幼儿园,目前的照顾儿女、膳养老人的生活负担和儿女们将来的学费负责,让这名农村母亲作出了一个新的选择。她将儿女托付给家中的老人之后,来到深圳佳居乐公司做家庭服务员。到公司进行七天的岗前培训之后,3月16日,她正式分配到一位新加坡籍的雇主家里做家庭服务员,工资1000元,包吃住,这样的待遇让她觉得很满意,因为这相当于在家乡工资的两倍了。

  两个多月过去了,雇主对她非常满意,虽然是国籍不同,但他们相处得非常愉快,雇主的中国话讲得很好,这对于李引弟来说没有语言上的不便。雇主一家人通话时则用英语,这让李引弟也学会了简单的日常英语。这让人感觉到“总算遇到了贵人了,如果雇主不嫌弃,我愿意一辈子都在这里做”。

  月的阴睛圆缺,人有旦夕社祸福,就在6月12日那天,李引弟到火车站办理了些事情,回来后发现右腿两边有红肿的现象。雇主让她停下手头的工作,到就近的一家医院去看病。医院给她检查之后,说没什么事,就给她开了些药回去了。她按照医生的指示用药,可是第二天,她的整个右腿都肿了,无法走路,还撕心地痛。她伤心得只有哭,一方面,是因为病痛;另一方面,因为生病做不了事,她担心雇主会因此辞退她,这样她就会失去唯一的经济来源;再者,又不知道这种突如其来的病,要发去多少医药费。种种疑虑和担心受怕,让这个身处异乡的艰难母亲除了哭泣之外还是哭泣。她觉得,怎么会有这么多的不幸光顾她一个人?

  这时,她的雇主潘森源先生,仔细询问了她的病情,并向医院的不负责任表示强烈的愤慨。但他也并不知道怎么处理这件事好,于是,他放下繁忙的工作,一步一步地将李引弟搀扶到车上,亲自开车将李引弟送回了佳居乐家政公司,希望到公司能找到解决办法。

  接待处理这件事的负责人是督导服务中心的费总监,她见李引弟病痛成这个样子,立刻和客户建议,先将服务员送到公司附近的正规三甲医院---深圳市第一人民医院检查。考虑了公司给家庭服务人员购买的人身意外伤害险,对于自身疾病不保的因素,李引弟个人家庭经济又较困难,这笔医药费只能是由雇主和公司来共同承担了。

  潘森源先生当时就跟他太太商量帮助服务员治疗的费用问题,他太太也是一个善良热心的人,经两夫妻商议后,他表示,如果病情不复杂,费用不是非常高,他们愿意承担。公司也表态,会从帮扶基金里拿出一部分钱,共同帮助李引弟度过难关。沟通后费总监马上委派其他服务员护送李引弟到医院检查治疗。

  经过人民医院医生检查,得知此病是丹毒感染引起了腿脚肿痛,及时治疗并不是很严重。知道了病情结果的李引弟,心情好多了。雇主也愿意支付她全部的医药费,并安慰她说,等病好了,还回到他家里去工作,生病其间,工资会照付的,让她不用担心。当天,佳居乐公司还为李引弟安排了专人陪护及特殊床位,并给她准备特别病理餐,以便让她的病赶快好起来。这时,李引弟两天没有的笑容又重新出现了。

  有人说,深圳是一座冷漠之及的城市,在这里只有人与人之间的交易,没有心与心之是的交流;有人说,家庭服务员是一个不受尊重的职业,工作间只有受气,只有辛酸,只有忍辱负重;还有人说,雇主都只是有钱人,绝不是有情人,对待工人,只有要求,只有苛刻……那么,这个真实的案例,是否可以让我们重新思考、重新审视自己的心态呢?就算这是虚惊一场也好,但是,真情早已在不经意间流露淌现了。

 


 

 
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